第31章 收购Five Minutes！(2/2)

没有多少犹豫，直接就同意并签了合同。

“欢迎加入中子星，我想你们体验过公司的氛围之后一定会喜欢的！”他伸出手，笑容满面。

员工可以做自己喜欢的事，随时去别的部门报道，这种企业文化的公司不是没有，谷歌就是其中之一。

然而管理层管不到技术人员，所有技术人员可以在上班时做自己的私事，待遇又高于业内平均水准，这样的公司，有可能是全世界唯一一家了。

用规定防止员工生出惰性，技术人员钻研技术，非技术人员负责处理公司的事务，分工明确，互不干扰。

如果真的有事，需要高层统一协商。